1. Partecipare allo sviluppo della strategia di vendita dell'azienda, dei piani di vendita specifici e delle previsioni di vendita

2. Organizzare e gestire il team di vendita per completare gli obiettivi di vendita dell'azienda

3. Ricerca di prodotti esistenti e previsioni di mercato di nuovi prodotti, fornendo informazioni di mercato e raccomandazioni per lo sviluppo di nuovi prodotti dell'azienda

4. Responsabile della revisione e della supervisione di offerte di vendita, ordini, questioni relative al contratto

5. Responsabile della promozione e promozione dei marchi e dei prodotti aziendali, dell'organizzazione e della partecipazione agli incontri di promozione dei prodotti e alle attività di vendita

6. Sviluppare un solido piano di gestione dei clienti, rafforzare la gestione dei clienti e gestire le informazioni sui clienti in modo confidenziale

7. Sviluppare e collaborare con aziende e partnership, come rapporti con rivenditori e rapporti con agenti

8. Sviluppare il reclutamento dei dipendenti, la formazione, lo stipendio, il sistema di valutazione e stabilire un eccellente team di vendita.

9. Controllare l'equilibrio tra budget di vendita, spese di vendita, ambito di vendita e obiettivi di vendita

10. Afferrare le informazioni in tempo reale, fornire all'azienda la strategia di sviluppo del business e la base decisionale e assistere il superiore nell'elaborazione delle pubbliche relazioni in caso di crisi di mercato

1. Laurea triennale o superiore in marketing, inglese commerciale o commercio internazionale.

2. Più di 6 anni di esperienza lavorativa nel commercio estero, inclusi più di 3 anni di esperienza nella gestione del team di commercio estero;

3. Eccellenti capacità di comunicazione orale ed e-mail ed eccellenti capacità di negoziazione commerciale e capacità di pubbliche relazioni

4. Ricca esperienza nello sviluppo del business e nella gestione delle operazioni di vendita, coordinamento efficiente e risoluzione dei problemi

5. Super capacità di supervisione e influenza